求职途径

求职人士可透过下列途径获得更多职位空缺资料，提高就业的机会。

• 劳工处的就业中心、饮食业、零售业及建造业招聘中心
• 劳工处「互动就业服务」网址 : https://www.jobs.gov.hk/0/cn/（载有私营机构、公营机构及政府非公务员职位空缺资料）
• 招聘网站
• 公司网站
• 「公务员事务局网页」网址 : https://www.csb.gov.hk（载有政府职位空缺资料）

• 大型招聘会 / 招聘日

求职准备

招聘机构每天会收到大量的求职信及履历表。要成功争取面试的机会，除了具备有关空缺的基本条件外，一封得体的求职信及履历表可令你突围而出，为你建立良好印象。

撰写求职信及履历表

• 先了解申请职位的职责、资历要求、入职条件及申请方法
• 针对职位的职务及要求筛选能突显自己的长处及资历
• 切勿提供不尽不实的资料
• 申请空缺时，无须提供过多的个人资料，如身份证号码、信用卡或银行户口资料等。雇主只应在有确实需要时，向获聘人士索取有关资料
• 使用恰当的电邮地址，切勿用标奇立异的电邮地址作联络用途
  

如欲了解更多求职资讯，请浏览劳工处网页了解详情。

资料来源: 劳工处